Archivio news

Bandi

Procedura selettiva per il conferimento di n.1 contratto di ricerca ai sensi dell’art. 22 della l. 240/2010 - ref. DPG2025_CDR_02, Resp. prof.ssa Ioana Alina Cristea

Dal 25.08.2025 al 09.09.2025

Procedura selettiva per il conferimento di n.1 contratto di ricerca ai sensi dell’art. 22 della l. 240/2010 - ref. DPG2025_CDR_02, Resp. prof.ssa Ioana Alina Cristea - titolo "Creare una tassonomia degli ingredienti attivi dei trattamenti psicologici per disturbi mentali severi"

Leggi

Bandi

Procedura selettiva per il conferimento di n.1 contratto di ricerca ai sensi dell’art. 22 della l. 240/2010 - ref. DPG2025_CDR_03, Resp. prof.ssa Ioana Alina Cristea

Dal 25.08.2025 al 09.09.2025

Procedura selettiva per il conferimento di n.1 contratto di ricerca ai sensi dell’art. 22 della l. 240/2010 - ref. DPG2025_CDR_03, Resp. prof.ssa Ioana Alina Cristea - titolo "Valutazione dei componenti attivi dei trattamenti psicologici tramite network meta-analisi per disturbi mentali severi"

Leggi

Bandi

Procedura di selezione per n. 1 borsa di ricerca Responsabile scientifico Prof. Alberto Trevisani (Rif. DPG 2025B15)

Dal 17.07.2025 al 24.07.2025

Procedura di selezione per il conferimento di n. 1 borsa per attività di ricerca post lauream dal titolo: "Pianificazione e controllo di robot a cavi per sistemi industriali sostenibili", Responsabile Scientifico Prof. Alberto Trevisani, nell'ambito del Progetto: “Interconnected Nord-Est Innovation

Leggi

Bandi

Procedura comparativa per n. 2 risorse umane Responsabile scientifico Prof.ssa Angelica Moè (Rif. DPG 2025-19)

Dal 16.07.2025 al 31.07.2025

Procedura comparativa per l’individuazione di n. 2 soggetti esperti ai quali affidare l’incarico di tutoraggio per favorire l’acquisizione di soft skills mediante stipula di un contratto di lavoro autonomo di tipo coordinato e continuativo non a carattere subordinato (italiano) – Responsabile Prof

Leggi

Bandi

Procedura comparativa per n. 1 risorsa umana Responsabile scientifico Prof.ssa Angelica Moè (Rif. DPG 2025-20)

Dal 16.07.2025 al 31.07.2025

Procedura comparativa per l’individuazione di n. 1 soggetto esperto al quale affidare l’incarico di tutoraggio per favorire l’acquisizione di soft skills mediante stipula di un contratto di lavoro autonomo di tipo coordinato e continuativo non a carattere subordinato (inglese) – Responsabile Prof

Leggi